1月27日，騰盛博藥宣布任命Karen D. Neuendorff為公司的首席人才官及人力資源負(fù)責(zé)人。Neuendorff女士擁有超過(guò)20年的變革型人力資源領(lǐng)導(dǎo)者的經(jīng)驗(yàn)。

在加入騰盛博藥之前，Neuendorff女士曾擔(dān)任交通運(yùn)輸集團(tuán)National Express LLC分支機(jī)構(gòu)WeDriveU的人力資源高級(jí)副總裁，領(lǐng)導(dǎo)人力資源戰(zhàn)略、招聘和人才管理，是公司高級(jí)管理層和運(yùn)營(yíng)人才的可靠顧問(wèn)。在就職于WeDriveU之前，Neuendorff女士還在Nexant公司擔(dān)任了14年的全球人力資源副總裁，管理該公司的運(yùn)營(yíng)職能部門。在她的職業(yè)生涯中，她將企業(yè)愿景轉(zhuǎn)化為人力資源舉措，并以此在全球范圍內(nèi)提高了業(yè)績(jī)、盈利能力、業(yè)務(wù)增長(zhǎng)和員工敬業(yè)度。

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